Empresa conjunta

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Una empresa conjunta permite que una o más partes pongan en común sus recursos en forma de capital, conocimientos, tecnología, activos físicos, etc. para llevar a cabo la tarea o el proyecto específico. Las empresas conjuntas son generalmente a corto plazo, aunque pueden ser por un período indefinido también. Es una especie de sociedad, pero con un propósito específico.

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Muchas empresas nacionales crean empresas conjuntas con empresas extranjeras con el fin de poner en común su tecnología, sus conocimientos técnicos para algún proyecto específico. De la misma manera, las pequeñas empresas se asocian con las grandes para compartir sus conocimientos y experiencia con el fin de alcanzar un objetivo empresarial común.

El acuerdo de la empresa conjunta describe el propósito de la empresa conjunta y otros términos & condiciones que rigen la empresa conjunta. Sirve como documento legal en caso de disputa entre las partes de la empresa conjunta.

Principales elementos del Acuerdo de Joint Venture

  • Propósito del Joint Venture: La empresa conjunta se constituye generalmente para algún proyecto específico. Debe especificarse claramente la finalidad para la que las partes de la empresa conjunta han acordado poner en común sus recursos.
  • Contribución: Cada parte de la empresa conjunta tiene que contribuir al funcionamiento de la empresa conjunta. Esta contribución puede ser en forma de dinero, activos físicos, tecnología, etc. La proporción y el tipo de contribución deben decidirse entre los socios y deben especificarse en el acuerdo.
  • Reparto de beneficios/pérdidas: El acuerdo debe especificar la participación en los beneficios/pérdidas a la que tiene derecho cada parte de la empresa conjunta. Por lo general, esta proporción depende de la contribución realizada por ellos, pero también puede basarse en otros criterios, como el número de servicios prestados por los socios, etc.
  • Gestión: El éxito de la empresa conjunta depende de la eficacia de su gestión. La gestión implica cómo manejar las operaciones diarias de la empresa conjunta, la delegación de autoridad para la toma de decisiones, los derechos y deberes de cada socio, la fijación de la responsabilidad de las tareas, etc.
  • Terminación: La empresa conjunta puede formarse con una duración específica o de forma continuada. Cualquiera que sea el escenario, la duración de la empresa conjunta debe estar prevista en el acuerdo.

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