Diferencia entre ( PF )Fondo de Previsión y Fondo Público de Previsión (PPF ) – Cuál es la mejor opción?

Diferencia entre ( PF )Fondo de Previsión y Fondo Público de Previsión (PPF ) – Cuál es la mejor opción?

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El Gobierno de la India pagará la contribución del empleador y del empleado a la cuenta del EPF de los empleados durante otros tres meses, de junio a agosto de 2020. La prestación está destinada a establecimientos con hasta 100 empleados y en los que el 90 % de ellos percibe un salario inferior a 15.000 rupias al mes.

La contribución al EPF se reduce del 12% al 10% para las organizaciones no gubernamentales. El Fondo de Previsión de los Empleados (EPF) se conoce generalmente como PF. Este fondo existe para ayudar a los empleados a acumular una suma considerable para su jubilación. El PPF es un plan respaldado por el gobierno y ofrece una atractiva tasa de rendimiento del 8.5% para el año fiscal 2020-21. En este artículo hemos tratado lo siguiente:

Qué es el EPF

El Fondo de Previsión de los Empleados (EPF) es una deducción obligatoria en los salarios de los empleados que trabajan en organizaciones elegibles. Esta cantidad se deposita en la cuenta del EPF del empleado, y el empresario también contribuirá con una determinada cantidad. La intención principal del EPF es ayudar a los empleados a ahorrar y acumular una suma importante de dinero para su vida de jubilado, de modo que sigan siendo económicamente independientes. El EPF está gestionado por la Organización del Fondo de Previsión de los Empleados (EPFO), de acuerdo con la Ley del Fondo de Previsión de los Empleados y otras leyes de 1952.

El importe de la cuenta del EPF obtiene una atractiva tasa de rendimiento, muy superior a la que ofrece una cuenta bancaria de ahorro normal. Si un empleado quiere contribuir con una cantidad superior a la contribución mínima requerida, entonces ese exceso de contribución se denomina «Fondo de Previsión Voluntario». Sin embargo, la contribución del empleador sigue siendo la misma. Las contribuciones al EPF pueden ser objeto de deducciones fiscales en virtud de lo dispuesto en el artículo 80C de la Ley del Impuesto sobre la Renta de 1961.

Qué es el FPP

El Fondo Público de Previsión (PPF) es un plan de ahorro muy popular ofrecido por el gobierno. Es una de las opciones de inversión más populares para ahorrar impuestos, cubierta por la Sección 80C. La razón principal de la introducción del PPF es ayudar a las personas que trabajan en todos los sectores (incluidos los empleos informales) a ahorrar e invertir pequeñas cantidades cuando lo deseen. La cuenta del PPF ofrece una mayor rentabilidad que las cuentas de ahorro.

El inconveniente es que las inversiones en las cuentas PPF están bloqueadas durante un periodo de 15 años. Se puede invertir un máximo de 1.50.000 rupias al año o 12.500 rupias al mes. Es obligatorio realizar una inversión mínima de 500 rupias al año. Los contribuyentes pueden beneficiarse de deducciones fiscales de hasta 1.50.000 rupias al año y pueden ahorrar hasta 46.800 rupias en impuestos.

Comparación del EPF con el PPF

Parámetro EPF PPF
Quién puede invertir? Asalariados de las organizaciones reconocidas Todos los individuos, incluidos los del sector informal
Contribuyente Tanto el empleado como el empresario Auto
Inversión mínima 12% del salario base 500 rupias al año
Inversión máxima No hay límite en la inversión realizada a través del VPF, pero la contribución del empleador seguirá siendo la misma 1.50.000 rupias al año
Tipo de interés actual 8.50% p.a. 7.10% p.a.
Periodo de bloqueo Hasta la jubilación 15 años

La mejor opción de las dos

Tanto el EPF como el PPF tienen sus pros y sus contras. Una de las principales ventajas del EPF es que es transferible entre empresas y que se pueden hacer retiros parciales en determinadas condiciones. Con el EPF, no tiene que pasar por la molestia de depositar el dinero de su cuenta de ahorros, ya que se deduce directamente del salario.

Uno de los inconvenientes del EPF es que la contribución es obligatoria cada mes. Por otro lado, el PPF ofrece un alivio muy necesario, ya que se puede contribuir siempre que se pueda. Sin embargo, el periodo de bloqueo de 15 años puede parecer a veces demasiado largo. Puede obtener un préstamo con el saldo de su cuenta PPF. Los ingresos de los vencimientos de las cuentas EPF y PPF están libres de impuestos.

Conclusión

Tanto el PPF como el EPF son planes gubernamentales. Son opciones de ahorro fiscal contempladas en el artículo 80C de la Ley del Impuesto sobre la Renta de 1961. La garantía soberana respalda ambos planes y los individuos pueden elegir el que les parezca adecuado.

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